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【本硕】美的集团 电机事业部(威灵电机) 2015届校园招聘

作者:王茜编辑:发布:2014-09-12点击量:

一、公司介绍

美的集团 电机事业部(威灵电机),成立于1992年(香港上市公司,股票代码00382),设有广东顺德、安徽芜湖、江苏常州、江苏淮安四大基地、六个工厂,具备年产2亿多台各类电机的生产能力,是全球最具规模的电机制造公司之一。

    公司专业产、研、销各类家用、商用空调器用AC/DC类电机、冰箱压缩机电机、空气压缩机电机、泵类电机、家用洗涤类电机(串激电机、波轮电机、洗碗机电泵等)以及其它家用电器和通用机械用电机等机电部件产物,其中空调电机、洗衣机电机产销量全球第一,产物国内市场综合占有率行业第一,是美的集团支柱性产业之一。

    产物销往亚洲、美洲、欧洲及大洋洲等众多国家和地区,与全球知名家电制造商 Indesit (意黛喜) 、Carrier (开利)、Samsung (三星)、LG(乐金)、Mitsubishi(三菱)、DAIKIN(大金)、NSK、Panasonic(松下)、Karcher(凯驰)、海尔、美的、海信等客户建立了长期的合作伙伴关系。

    公司设有国家实验室认可委员会 (CNAL) 评审认证的“测试验证中心”、广东省评定的“小电机工程技术研究开发中心”及博士后科研工作站。截至目前,公司拥有国家授权专利100多项,有10多种产物填补国内空白,完成国家级、省级科研项目10项,博士后科研攻关项目3项。2011年,公司成立威灵上海研发中心,聘请国际著名电机及其驱动专家、英国谢菲尔德大学教授担任研发中心主任,同时聘请多名海内外博士、硕士加盟;形成以国际电机专家为领头人、硕士为主体的研发团队。研发中心不断开拓高新产物领域,打造自主的电机核心技术,以建设国际一流的研发机构为方向,为威灵电机快速稳步发展提供技术保障。

    公司从2000年起启动世纪人才工程,本着“宁丧失一百万的利润,也不放弃一个有用的人才”的公司人力资源理念,重视人才的引进、培养与发展,不断优化公司人才结构配置,形成以大学本科为基础,海归、博硕士为带头的人才队伍,目前公司拥有各类专业技术、管理人员800余人。

二、简历投递方式

邮箱投递:tansw1@welling.com.cn ;

最鼓励投递方式,可通过人工快速被回复及获得通知。

叁、甄选流程

简历筛选——笔试——团队活动——结构化面试——签约录取

四、时间安排:

9月22日——9月27日       全国宣讲

10月11日                   全国统一笔试

10月12日——10月16日     武汉站招聘实施

10月17日——10月20日     长沙站招聘实施

五、薪资福利

首年年薪

全国前20所重点院系稀缺专业技术类(硕士)

11.2万/年

全国前20所重点院系稀缺专业技术类(本科)

7.7万/年

研究生

7.7-9.1万/年

本科生

5.6-6.3万/年

奖金

绩效奖金/项目奖励

社会保险

社会保险(养老、工伤、医疗、失业、生育)

其他福利

公司为员工提供定期免费体检及免费医疗服务/餐补/科技人员补助

假期

国家法定节假日,带薪年假7-15天。每年提供旅游补贴

培训

公司为毕业生提供入职及各层次、性质的在职培训

五、招聘需求

岗位类别

专业要求

人数

技术类(硕士)

电机与电气、电气工程、电力电子与电力传动、自动化、控制工程

15

机械工程、流体机械及工程

5

技术类(本科)

电气工程类、自动化类

25

机械设计制造及其自动化、机械电子工程、过程控制等相关机械类专业

20

材料成型及控制工程

4

外销类

英语、韩语

6

内销类

市场营销、不限专业

20

财务类

会计学、财务管理部

6

管理类

工商管理、公司管理、物流管理、人力资源管理、经济学等经管类相关专业

10

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